Unser Arbeitsrechtler Prof. Dr. Michael Fuhlrott beurteilt in der LegalTribuneOnline (www.lto.de, v. 3.7.2024) die Entscheidung des Arbeitsgerichts Köln (v. 3.7.2024, Az.: 17 Ca 543/24) mit der über die Wirksamkeit der Kündigung einer Beschäftigten bei der Stadt Köln aufgrund der Teilnahme am „Potsdam-Treffen“ entschieden wurde.
Den Beitrag können Sie hier nachlesen.