Das Handelsblatt (v. 14.1.2026) stellt in einem Beitrag Arbeitsmodelle dar, die Prof. Dr. Michael Fuhlrott arbeitsrechtlich einschätzen durfte – insbesondere mit Blick auf die Begünstigung von Arbeitszeitbetrug und dessen arbeitsrechtliche …
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Prof. Dr. Michael Fuhlrott diskutiert in seiner Kolumne „Mein Urteil“ für die F.A.Z. (v. 13.1.2026) eine Entscheidung des Verwaltungsgerichts Hamburgs zur Arbeitszeiterfassung in Großkanzleien. Den Beitrag können Sie hier online …
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Prof. Dr. Michael Fuhlrott diskutiert für den SPIEGEL (v. 13.1.2026) eine aktuelle Entscheidung des Verwaltungsgerichts Hamburg zur Arbeitszeiterfassung in Großkanzleien. Den Beitrag können Sie hier abrufen.
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Prof. Dr. Michael Fuhlrott erläutert für „Hallo Niedersachsen – 18.00 Uhr“ (v. 8.1.2026) die arbeitsrechtlichen Folgen von Schnee, Eis, Glätte und Kita-Schließungen für Beschäftigte. Den Beitrag können Sie hier ansehen …
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Urteilsanmerkung zu VG Hamburg v. 18.11.2025, 21 K 1202/25, NZA-RR 2026, S. 54 (zusammen mit Dr. Julia Moskalew)
ArbRAktuell 2026, S. 7 ff. (zusammen Dr. Julia Moskalew)
In der Sendung „Hallo Niedersachsen“ (v. 8.1.2026) erläutert Prof. Dr. Michael Fuhlrott im Interview die Rechtslage für Mitarbeiter bei „Schnee & Eis“ rund um Wegerisiko, geschlossene Kitas und HomeOffice. Den …
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Das Magazin CAPITAL (v. 30.12.2025) zitiert Prof. Dr. Michael Fuhlrott im Beitrag „Wie sich Unternehmen gegen Homeoffice-Faulenzer wappnen“: „Rechtlich ist die Lage klar. Wer vorsätzlich Arbeitszeiten falsch erfasst, Pausen unterschlägt …
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